• Utrecht
  • 33 - 40 uur
  • Deels thuiswerken

Sta jij aan de start van jouw carrière en wil je het maximale uit jezelf halen? Ons traineeship is dé plek om jouw talent te ontdekken en te ontwikkelen. Geen one-fits-all, maar een op maat gemaakte route naar jouw succes.

Twan van Rooijen

Meer weten?

App, bel of mail met Twan


Functieomschrijving

Ben jij geïnteresseerd in de verzekeringssector en wil je werken met producten die essentieel zijn voor de financiële bescherming van mensen? Het Traineeship Specialist Inkomensverzekeringen biedt jou de kans om je te ontwikkelen in het dynamische vakgebied van arbeidsongeschiktheidsverzekeringen (AOV), ziekteverzuim en andere inkomens gerelateerde verzekeringen. Gedurende het traineeship krijg je uitgebreide begeleiding en krijg je de kans om verschillende aspecten van inkomensverzekeringen te ontdekken, waaronder advies, claims beoordeling, risicoanalyse en productontwikkeling.

Dit traineeship biedt jou de kans om praktijkervaring op te doen, jezelf verder te ontwikkelen en door te groeien binnen onze organisatie.

Als Trainee Specialist Inkomensverzekeringen werk je aan verschillende projecten en ondersteun je de ervaren specialisten op het gebied van AOV, ziekteverzuim en andere inkomensverzekeringen:

  • Beoordelen van claims: Je leert hoe je arbeidsongeschiktheidsclaims beoordeelt en de mate van arbeidsongeschiktheid vaststelt, in samenwerking met medische experts.
  • Klanten adviseren: Je adviseert klanten over inkomensverzekeringen, met focus op AOV en ziekteverzuim, en biedt maatwerkoplossingen voor inkomensbescherming.
  • Re-integratie ondersteunen: Je helpt klanten bij hun re-integratietrajecten en begeleidt hen naar een passende werkhervatting.
  • Risicoanalyse en trends: Je analyseert trends in de inkomensverzekeringsmarkt, en leert hoe je risico’s herkent en de juiste oplossingen kunt bieden.
  • Samenwerken met teams: Je werkt samen met verschillende teams zoals medische experts, actuariële specialisten en juridische afdelingen om de beste oplossingen voor klanten te realiseren.
  • Productontwikkeling en innovatie: Je draagt bij aan de verbetering en ontwikkeling van AOV-producten en diensten, bijvoorbeeld door het ontwikkelen van preventieve programma’s en innovatieve oplossingen voor arbeidsongeschiktheid.

Dit zijn wij

AP Support is al ruim 25 jaar dé specialist in het opleiden van afgestudeerden en young professionals, onze kernwaarden zijn talentontwikkeling, passie, lef en betrouwbaarheid. Als sponsor van baanwielrenner Jeffrey Hoogland weten we wat nodig is om de beste versie van jezelf te worden. We investeren in onze consultants en geven hun persoonlijke aandacht in de vorm van coaching en voortgangsgesprekken over hun loopbaan. Daarnaast bieden we een verscheidenheid aan cursussen en opleidingen om je verder te ontwikkelen op zowel het persoonlijke als het professionele vlak. AP Support geeft medewerkers graag alle kansen om hun talent te verzilveren.


Wat we zoeken

  • Een net of bijna afgeronde opleiding op hbo- of wo- niveau
  • Uitstekende communicatieve vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk in het Nederlands.
  • Een nieuwsgierige, proactieve en leergierige instelling.
  • Belangrijker nog, we zoeken naar personen met een groei-ambitie, echte toppers die klaar zijn om zichzelf verder te ontwikkelen en te groeien binnen onze organisatie

We kijken niet alleen naar je vooropleiding, maar vooral naar je motivatie, drive en kwaliteiten die je met je meebrengt.


Wat we bieden

Een uitdagende traineeship met volop doorgroeimogelijkheden.

  • Salaris: Start op € 3.175,- en na één jaar minimaal € 3.275,- (incl. 8% vakantiegeld en vervoersbudget).
  • Direct een contract voor onbepaalde tijd met 25 vakantiedagen en de mogelijkheid voor onbetaald verlof, bijvoorbeeld voor een wereldreis.
  • Bonussen: Tariefbonus, leadbonus, aanbrengbonus.
  • Vergoedingen: € 25,- netto per maand voor internet.
  • Leaseauto: Mogelijkheid om een Volkswagen ID3 pro te leasen inclusief laadpas.
  • Persoonlijke ontwikkeling: Een coach, een uitgebreid opleidingspakket en ondersteuning van ex-topsporters via de Talent Academy Group.
  • Duurzaamheid: Wij zijn FIRA (MVO) gecertificeerd en ondersteunen Stichting Het Vergeten Kind.

Solliciteren? Dit kan je verwachten

Je solliciteert.

In jouw sollicitatie laat je weten wie je bent, wat je doet, wat je kunt en wat je hoopt te leren. 

Even bellen.

Je bespreekt met een van onze collega's de rol, jouw wensen en motivatie. Zijn jullie allebei enthousiast? Dan plannen we een eerste gesprek in!

Het eerste gesprek.

Je gaat op sollicitatiegesprek bij een van onze recruiters. We maken uitgebreid kennis en horen graag welke ambities jij hebt. Daarnaast vertellen wij je natuurlijk meer over het werken bij AP Support.

Het tweede gesprek.

In een tweede gesprek gaan we meer in op jouw skills en ontwikkeling. Hebben we een go? Dan krijg je een voorstel van ons en gaan wij er alles aan doen om jou een goede start te bezorgen.
IMG 0115

Twan van Rooijen

Talent Consultant

Meer weten over deze rol? Neem contact op.